「すぐ辞めない新入社員探せ」への違和感

電通へ深夜残業しないとできない仕事を要求した会社も公表すれば、長時間労働は減らせる。

厚生労働省が新卒社員の3年以内離職率を発表。今年の傾向は?

新卒社員が3年で辞めるのは悪いことなのか?

「ネガティブで辞めたんじゃありません」という人が増えた気がするというはなし

ストレスチェック実施の具体的な進め方と、その後の対策についてお伝えします。
前半は弊社からストレスチェックの進め方について、後半はゲストでアグリマス株式会社代表の小瀧氏をお迎えし、同社の提供する社員の健康支援の紹介をいたします。

【概要】
日時 : 2016年1月18日(月)14時~15時30分

場所 : 中央区浜町区民館
     ※浜町駅徒歩5分、水天宮前駅徒歩10分

参加費: 無料

申込み : http://kailabo.com/20160118_sem/
      上記URLより必要事項をご記入のうえ、お申込みください。

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