研修レポート
リーダー研修（課長代理研修）―これからの時代のリーダーシップ― 東京海上アシスタンス株式会社様
株式会社カイラボでは企業の人材育成支援として様々な研修をご提供…
編集部
早期離職対策の株式会社カイラボ 編集部です。
採用、育成、定着の3つの観点から様々な情報をご提供します。
セミナー
サブリーダーへの教育は何をすべきか？ -次期リーダーと停滞する社員が混在する層への教育問題を考える- 9/30 AM8:15～8...
リーダー育成に力をいれる企業は多いですが、サブリーダークラスへ…
セミナー
社内でのファシリテーター育成のコツ -企業で求められるファシリテーション能力とは？- 9/6 12:15-13:00ランチセミナ...
社内の会議やプロジェクトを円滑に進めるためにはファシリテーショ…
コラム
エンプロイージャーニーとは？ -EX（従業員体験）の可視化手法-
早期離職や転職が多くの人事や経営者が抱える企業課題になっていま…
コラム
アサーションって何？ アサーティブコミュニケーションの基本
アサーションとは？ 「アサーション」や「アサーティブコミ…
早期離職
アンコンシャスバイアス研修 三菱総研ＤＣＳ株式会社様
株式会社カイラボでは企業の人材育成支援として様々な研修をご提供…
セミナー
発達障害の部下とのかかわり方 -管理職が知っておきたい発達障害の基礎知識- 8/30 12:00-13:00ランチセミナー
大人の発達障害を抱え、職業生活や周囲とのコミュニケーションに悩…
セミナー
離職対策の失敗あるある -なぜ的外れな離職対策が多いのか？- 8/9 AM8:15～8:45
どんな離職対策をやればいいのか？いまや多くの企業にとって離職対…
コラム
2023年発表 大卒新入社員の3年以内離職率会社の規模別傾向
大卒3年以内の従業員規模別早期離職率 厚生労働省が発表大…
セミナー
若手～中堅が辞める理由は上司にあり －管理職社員の再生が企業の再生につながる－ 7/31 AM8:15～8:45
新卒5年目～10年目あたりの社員の流出が止まらないというご相談…
