社内の会議やプロジェクトを円滑に進めるためにはファシリテーションスキルを持った社員の存在が不可欠です。
今回のセミナーではファシリテーターを育成するためのポイントについて、アーティエンス株式会社代表取締役の迫間智彦さんをゲストにお迎えして対談形式で解説していただきます。
クライアントの経営会議のファシリテーションや、企業研修のファシリテーター育成なども手掛ける迫間さんから具体的且つ実践的なファシリテーター育成のコツを根堀り葉堀りお聞きします。
当日はZoomウェビナーを使用しますので、Q&A機能を通じてみなさんからのご質問もお受けします。
セミナー内容
- ファシリテーターに必要なスキルとは？
- ファシリテーター育成の要点
- ファシリテーターに向いている人、向いていない人。
- よくあるファシリテーションの失敗例
- 質疑応答
セミナー概要
日時：2024年9月6日（金） 12時15分～13時00分
申込期限：セミナー当日午前10時まで（期限を超えてのお申込みの場合、視聴用URLの送付等が行えない場合がございます）
場所：オンライン
配信方法：Zoomウェビナーでの配信を予定しています
参加費：無料
視聴方法：お申込みいただいた方へ、視聴用URLをお送りいたします
ゲストプロフィール
迫間 智彦（はざま ともひこ）
アーティエンス株式会社
代表取締役/組織変革ファシリテーター
https://twitter.com/tohaza_atc
大手通信会社、アルー(株)勤務後、2010年にアーティエンス(株)を設立。業界歴17年。支援企業500社以上。
Web系企業のM&A後の組織風土醸成、老舗食品メーカーの次世代リーダー育成など、中小企業を中心に人材開発・組織開発の支援を行っている。
専門分野は、組織開発、ファシリテーション。
モデレータープロフィール
井上 洋市朗
株式会社カイラボ 代表取締役
2008年 株式会社日本能率協会コンサルティングへ入社し、大手企業の業務改善などに従事。その後、社会人教育のベンチャー企業などを経て2012年3月に株式会社カイラボを設立。
2013年に新卒入社後3年以内で会社を辞めた早期離職者100人へのインタビューをまとめた「早期離職白書2013」を発行。
早期離職の実態と対策に関するコンサルティングのほか、セミナーや研修を全国で実施。現在は高校生や大学生向けのキャリア教育の授業にも登壇し、年間100件以上のセミナーや研修などを行っている。
お申込
お申込は下記フォームに必要事項をご入力ください。
