
コラム
2023年発表 大卒新入社員の3年以内離職率
2023年10月20日発表の早期離職率最新データ 2023年10
早期離職対策の株式会社カイラボ 編集部です。
採用、育成、定着の3つの観点から様々な情報をご提供します。

2023年10月20日発表の早期離職率最新データ 2023年10

採用に苦戦している人事担当者のみなさま、採用活動に疲弊

多くの企業が期待する「社員の自律」 今、多くの企業では自

原則出社に回帰する企業が増加中 最近、リモートワークから

新しい人事施策を実施してもうまくいかないケースはありま

いつの時代も「嫌な上司」はいるようです。ある企業が行った「上司

中途社員のオンボーディングに課題を抱える企業が増えているようで

よく大卒の離職率について「3年3割」といった言葉を耳にしたこと

5月病という言葉があるくらい、新しい環境に馴染みきれず

研修を社内のメンバーが担当することの意味は非常に大きな




















